Le ministère des Mines a procédé, ce mercredi 24 juin 2026 au Pullman Grand Hôtel de Kinshasa, à la remise officielle des prix du concours d’excellence « BUANYA », une initiative portée par le ministre des Mines, Louis Watum Kabamba, pour encourager la réflexion et l’innovation autour des enjeux stratégiques du secteur minier congolais.
La cérémonie s’est déroulée en présence du Secrétaire général aux Mines, des responsables des services et établissements sous tutelle, des membres du jury, des énarques de l’École Nationale d’Administration (ENA) ainsi que de plusieurs invités venus assister à la proclamation des résultats.
Lancé il y a plusieurs semaines, le concours a réuni 48 énarques répartis en six équipes, appelés à travailler sur différentes problématiques liées à la gouvernance et au développement du secteur minier en République démocratique du Congo.
Les participants ont notamment planché sur des thématiques telles que la gouvernance minière, la transparence et la traçabilité des ressources, la lutte contre la fraude, l’encadrement de l’exploitation minière artisanale, l’exploration géologique, la redistribution des retombées minières ainsi que le développement de nouveaux projets miniers.
Le ministère des Mines entend contribuer à l’émergence d’une nouvelle génération de cadres capables d’accompagner les réformes du secteur et de proposer des solutions adaptées aux défis auxquels fait face l’industrie minière nationale.
Dans son allocution, le ministre Louis Watum Kabamba a rappelé que la République démocratique du Congo occupe aujourd’hui une place stratégique dans la transition énergétique mondiale grâce à l’importance de ses ressources minières.
Selon lui, cette position privilégiée doit se traduire par des bénéfices concrets pour les populations congolaises.
« La République démocratique du Congo occupe une place centrale dans la transition énergétique mondiale. Cette position stratégique nous impose la responsabilité de transformer nos ressources minières en opportunités réelles de développement, d’emplois, d’infrastructures modernes et de services sociaux de qualité », a déclaré le ministre.
Louis Watum Kabamba a également encouragé les lauréats à poursuivre leur engagement en faveur de l’excellence et du service public.
« Vous devez demeurer des ambassadeurs de l’excellence, de l’intégrité et du changement. La gouvernance minière de demain devra reposer sur l’innovation, la transparence, la méritocratie et l’obligation de résultats », a-t-il souligné.
Le concours « BUANYA » se veut un cadre d’échange entre les futurs hauts cadres de l’administration publique et les acteurs du secteur minier, dans l’objectif de renforcer les capacités nationales et d’alimenter la réflexion sur les politiques publiques liées aux ressources naturelles.
Pour le ministère des Mines, cette initiative s’inscrit dans la vision du Président de la République, Félix-Antoine Tshisekedi Tshilombo, visant à faire du secteur minier un véritable moteur de développement économique et social au bénéfice de tous les Congolais.
La cérémonie s’est achevée par la remise des récompenses à l’ensemble des équipes participantes, saluant ainsi leur engagement et la qualité des propositions formulées pour l’avenir de la gouvernance minière en RDC.
Lydia Mangala