La Société Minière de Kilo-Moto (SOKIMO) amorce un nouveau chapitre de son histoire. À Bunia, le lundi 27 avril, la journée a été marquée par une série d’activités institutionnelles et techniques symbolisant la volonté de la nouvelle équipe dirigeante de remettre l’entreprise sur la voie de la performance. Au cœur de cette dynamique : le Président du Conseil d’administration (PCA), François Kakese, déterminé à impulser une gouvernance tournée vers la relance et la stabilité de cette entreprise stratégique du secteur aurifère congolais.
Après la présentation des civilités au gouverneur de province, la délégation de la SOKIMO, conduite par le PCA François Kakese et le Directeur général Yannick Nzonde, s’est rendue au bureau de l’entreprise pour rencontrer les agents. Cette séance d’échanges, marquée par un ton franc et constructif, a permis d’aborder les principaux défis auxquels fait face la société.
Au centre des discussions figurait la question sociale, longtemps au cœur des préoccupations des travailleurs.
La nouvelle direction a mis en avant les efforts déjà engagés pour rétablir la régularité dans le paiement des salaires, une avancée notable puisque ceux-ci sont désormais payés régulièrement depuis deux mois.
Pour les représentants syndicaux, cette amélioration constitue un signal encourageant, même si plusieurs attentes demeurent. Ils ont ainsi plaidé pour l’instauration d’un dialogue permanent avec la direction, l’amélioration des conditions de travail ainsi qu’une plus grande implication des agents dans le processus de relance de la société.
Face à ces préoccupations, la direction a tenu à rassurer les travailleurs. Elle affirme vouloir insuffler une nouvelle dynamique à la SOKIMO, notamment à travers la relance de la production et la mise en place de stratégies de mobilisation des ressources financières.
Le Directeur général Yannick Nzonde a insisté sur la nécessité d’un engagement collectif pour atteindre cet objectif.
« L’engagement doit être réciproque afin que les agents s’approprient la relance de la SOKIMO et que la spoliation des terres cesse », a-t-il déclaré devant les agents.
Pour le PCA François Kakese, cette démarche de proximité avec les travailleurs s’inscrit dans une vision plus large de redressement de l’entreprise. L’objectif affiché est clair : restaurer la stabilité de la SOKIMO, renforcer sa performance industrielle et redonner à cette société historique du secteur aurifère la place qu’elle mérite dans l’économie nationale.
À travers cette tournée et ces échanges avec les agents, la nouvelle équipe dirigeante se veut de poser les bases d’une gouvernance participative, où chaque travailleur est appelé à contribuer à la renaissance de l’entreprise. Cela, dans le but de remettre la SOKIMO sur la voie de la stabilité, de la performance et de la fierté nationale.
Joséphine Mawete